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Blog

Témoignages

Interview Learning Success Management – Nicolas Fouré

  • 4 septembre 20252 septembre 2025

1) Être un “Learning Success Manager” selon vous, c’est quoi ?Être Learning Success Manager selon moi, c’est mener un travail de fond pour proposer une expérience apprenante qui soit la plus efficace possible. Cela passe par : – la mise en place d’indicateurs clés permettant d’évaluer l’efficacité de la formation sur le long terme ; –

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Enquêtes

Mémo – Le ROI de la formation

  • 21 août 202526 août 2025

Retrouvez dans ce mémo les pratiques de plus de 200 professionnels de la formation dans la mesure et l’analyse de leur ROI. Téléchargez le mémo en remplissant le formulaire ci-dessous ! Ce formulaire collecte des données, consultez notre politique de confidentialité pour plus d’informations.

partenariat edtake istf News

Les partenaires de la BOX ISTF : edtake

  • 19 août 202520 août 2025

edtake combine technologie, IA ethique et souveraine, et expertise de professionnels de la formation pour vous assister dans la création de déroulés, contenus et activités pédagogiques.  Une technologie au service de l’humain, pour libérer du temps et se concentrer sur ce qui compte vraiment : des expériences d’apprentissage mémorables. Dans le cadre de notre partenariat,

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edtake combine technologie, IA ethique et souveraine, et expertise de professionnels de la formation pour vous assister dans la création de déroulés, contenus et activités pédagogiques.  Une technologie au service de l’humain, pour libérer du temps et se concentrer sur ce qui compte vraiment : des expériences d’apprentissage mémorables.

Dans le cadre de notre partenariat, edtake vous permet de tester leur outil sans engagement et obtenir 25% de réduction sur votre abonnement annuel la première année.


” Depuis le début, notre ambition avec edtake est claire : mettre la technologie au service de la pédagogie et des professionnels de la formation afin de lutter contre l’obsolescence rapide des compétences. Le partenariat avec l’ISTF s’inscrit pleinement dans cette vision : unir nos expertises pour donner plus de puissance aux créateurs de formation avec des outils innovants, afin qu’ils puissent concevoir des expériences pédagogiques plus impactantes, personnalisables et adaptées aux besoins des apprenants. “

Alexandre Lect, CEO & Co-Founder d’edtake

nathalie touzé istf

“ Depuis son lancement en 2019, edtake s’est imposée comme une solution pragmatique pour gérer, concevoir et désormais produire des contenus pédagogiques digitalisés, en s’appuyant aujourd’hui sur une forte expertise et une intelligence artificielle éthique et souveraine. C’est donc tout naturellement que l’outil a rejoint la Box ISTF.
Nous partageons l’ambition de répondre aux enjeux des professionnels de la formation avec des outils concrets, et ce partenariat vient renforcer l’engagement de l’ISTF d’accompagner nos clients dans l’intégration de l’IA au service de leurs formations et de leurs apprenants. ”

Nathalie Touzé, directrice de l’offre de formation de l’ISTF


Merci aux équipes edtake pour ce partenariat aux services des apprenants de l’ISTF !

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clothilde favre Articles

Interview Clothilde Favre – Responsable formation chez Cegedim Business Services

  • 8 juillet 20258 juillet 2025

1) Présentez-nous votre structure, CEGEDIM Business Services, en quelques mots ainsi que votre rôle au sein de la structure Depuis plus de 30 ans CEGEDIM Business Services développe des solutions digitales pour optimiser et automatiser les processus de facturation, achats et paie. Nous accompagnons toutes les entreprises dans différents secteurs comme la santé, le transport ou

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News

Interview Mathilde Istin – Digital Learning : compétences clés & métiers qui recrutent en 2025

  • 1 juillet 20251 juillet 2025

Mathilde Istin a été invitée par Jyn Chérèze pour échanger sur notre dernier baromètre sur l’employabilité et les compétences clés dans le digital learning. 💡 Au programme :✅ Les 4 grandes phases d’un projet de digitalisation et les rôles clés associés✅ Les fonctions comme « Learning Success Manager » ou « Learning Designer »✅ Les

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News

Webinaire – Maintenir l’engagement apprenant : un défi à relever avant, pendant et après la formation

  • 26 juin 202526 juin 2025

Avant, pendant, après : l’engagement en formation ne tient pas du hasard, mais résulte d’une succession de micro-décisions stratégiques, réfléchies et ciblées. Dans ce webinaire co-animé par Innov’ Akademy et l’ISTF , nous mettons en lumière les mécanismes et pratiques efficaces qui permettent non seulement de capter l’attention des apprenant·es, mais surtout de la maintenir sur

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partenariat serious factory istf BOX ISTF

Les partenaires de la BOX ISTF : Serious Factory

  • 26 juin 202530 juin 2025

Serious Factory est une société 100% française éditrice du logiciel VTS Editor. Faisant face au constat que la formation en ligne descendante ne suffisait pas pour développer les compétences sans pratique et entraînement, VTS Editor fut développé en 2016 dans le but de permettre aux entreprises de créer leur propre module d’entraînement pour le développement des

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Serious Factory est une société 100% française éditrice du logiciel VTS Editor. Faisant face au constat que la formation en ligne descendante ne suffisait pas pour développer les compétences sans pratique et entraînement, VTS Editor fut développé en 2016 dans le but de permettre aux entreprises de créer leur propre module d’entraînement pour le développement des compétences à distance.

Dans le cadre de notre partenariat, Serious Factory offre à tous les participants aux formations inter de l’ISTF une remise sur les packs Essential ou Integral de VTS Editor !


” En unissant l’expertise pédagogique de l’ISTF à notre technologie immersive, nous proposons aux entreprises un écosystème complet pour concevoir, déployer et suivre des modules de formation sur mesure. Grâce à VTS Editor, chaque collaborateur bénéficie de mises en situation réalistes favorisant l’engagement et la mémorisation active, tandis que les formateurs disposent d’outils d’analyse précis pour mesurer l’impact des apprentissages.
En offrant aux participants de l’ISTF une remise exclusive sur nos packs ESSENTIAL et INTEGRAL, nous garantissons un déploiement rapide, une montée en compétences accélérée et un retour sur investissement concret dès les premiers projets. “

William Peres, Fondateur et PDG de Serious Factory.

nathalie touzé istf

“ Serious Factory s’est rapidement imposé comme un acteur majeur de l’apprentissage immersif grâce à VTS Editor, un outil puissant et accessible pour concevoir des mises en situation pédagogiques engageantes. Partageant une même vision de l’innovation au service de la montée en compétences, il nous semblait naturel de construire ce partenariat.
Afin d’accompagner les professionnels de la formation dans la prise en main de cet outil, l’ISTF propose un parcours complet dédié à sa maîtrise. En complément, notre partenariat avec Serious Factory offre à nos apprenants des avantages pour utiliser le logiciel. Un duo gagnant pour apprendre à utiliser VTS Editor et lancer rapidement ses premiers projets immersifs. ”

Nathalie Touzé, directrice de l’offre de formation de l’ISTF


Merci aux équipes Serious Factory pour ce partenariat aux services des apprenants de l’ISTF !

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interview mathilde istin entreprendre News

Interview de Mathilde Istin pour le magazine Entreprendre

  • 25 juin 202525 juin 2025

Le magazine Entreprendre a souhaité interviewer Mathilde Istin, directrice déléguée de l’ISTF pour partager : ✅ Sa vision du marché du digital learning✅ Les enjeux auxquels les universités d’entreprise et les services formation doivent faire face✅ Comment l’ISTF ambitionne de répondre à ces enjeux Rendez-vous ici pour lire l’article complet et en savoir plus sur

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Baromètre ISTF 2025 - Employabilité et compétences dans le digital learning Enquêtes

Baromètre ISTF 2025 – Employabilité et compétences dans le digital learning

  • 19 juin 202519 juin 2025

Consultez la quatrième édition de notre enquête menée auprès de 300 professionnels de la formation .Ce baromètre vous offre une cartographie pertinente des métiers du digital learning ainsi que du marché en termes d’employabilité et de compétences recherchées en 2024. Nous vous invitons à télécharger gratuitement les résultats de ce sondage en remplissant le formulaire

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infographie les chiffres clés du digital learning 2025 Enquêtes

Infographie : les chiffres 2025 du digital learning

  • 10 juin 202510 juin 2025

Consultez l’infographie récapitulative de notre enquête annuelle Nous vous invitons à télécharger gratuitement les résultats de ce sondage à travers un infographie ! A télécharger gratuitement Ce formulaire collecte des données, consultez notre politique de confidentialité pour plus d’informations.

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