Retour d’expérience – Marie-Pierre Apenuvor d’Orano

Marie-Pierre Apenuvor est responsable digital learning à l’école métier du groupe Orano (anciennement Areva), acteur international majeur de l’énergie nucléaire regroupant plus de 16 000 collaborateurs.

Les missions de Marie-Pierre Apenuvor sont de promouvoir l’offre digital learning auprès des collaborateurs, d’accompagner les formateurs dans la réalisation de leurs programmes et de leur mettre à disposition des outils de production pour créer leurs propres modules de formation e-learning.

Avec une nouvelle prise de poste il y a 2 ans vers un nouveau métier, Marie-Pierre Apenuvor décide de suivre le cursus certifiant chef de projet blended learning de l’ISTF afin de monter en compétence sur l’ingénierie pédagogique et le digital learning.

Les moments présentiels présents tout au long du cursus blended lui ont permis d’échanger avec les autres stagiaires et de partager des expériences très intéressantes (difficultés, succès, bonnes pratiques) ainsi que de se constituer son propre réseau professionnel.

Formation suivie par Marie-Pierre Apenuvor : Cursus chef de projet blended learning